北京市公务员运动与健康研究

北京市公务员运动与健康研究

一、关于北京市公务员体育与健康的研究(论文文献综述)

王瑶华[1](2020)在《晚清民国时期身体检查制度与实践研究(1902-1949)》文中研究表明西方史学界一直以来对于中国近现代科技史极为关注,尤其是20世纪七八十年代以后,身体史成为一个重要的学术研究领域。近些年来,中国学者亦对相关问题展开了广泛的讨论,主要包括卫生与身体、医学与身体、身体政治、身体规训、女性身体研究等。但目前学界对于近代中国身体检查的研究分析还比较少,而体检问题的确是身体研究中十分重要的一个领域。近代“身体检查”制度是西医生理解剖学身体观与检查机制的结合,旨在促进民众健康,同时协助安排重要的社会事件——入学、入伍、选择职业等。本论文即围绕近代中国的体检问题展开分析,结合医学化理论,对不同人群的体检过程做出详细梳理,并讨论它与社会、文化之间的互动关系;以期丰富中国近现代科技史、医学史的研究内涵。本文通过文献调研、案例分析和多学科研究视角的综合运用,以晚清民国时期的身体检查制度与实践作为考察对象,从医学化理论的两大层面——制度与知识层面展开讨论,聚焦于学生、职业人员、孕产妇三类人群,阐述西方体检模式和制度在中国发展的过程。论文由此探讨近代中国身体医学化和身体标准化的问题,分析体检被纳入民众日常生活与国家现代化叙事的方式与过程。论文主体主要分为五大部分。第一部分提出本文的理论基础,即近代中国体检是如何在医学化的理论视角下被阐述的。接下来三大部分分别论述体检制度与实践中的三类人群,其中学生和职业人员是从医学化的第一个层面,政策制度与组织管理展开讨论,孕产妇则是从医学化的第二个层面,医学知识与疾病认识论展开分析。第五部分为讨论,尝试分析了体检中的身体认知观念,西医体检知识和制度在进入中国后如何与各种要素发生关联与互动,以及体检在国家和民族层面对国民健康身份的构建三大问题。对近代中国体检制度与实践的研究,归根结底,是对一种身体知识与技术在近代中国出现、应用与发生转变的过程的研究。由此,本研究主要得出以下五个结论:第一,体检与医学化问题密切相关,即身体在经历西方生物学和解剖学概念解释,并通过一系列的标准化和规范化技术手段,逐步被纳入到医疗权力体系中,受到各种检查机制的管理。第二,医学化将体检由医院场域扩展到学校、军队、各种职业团体、孕产妇等特殊人群,甚至人们的日常生活中。体检成为一种标准化的活动和世俗化的制度安排,成为对某些“异常”身体进行构建和监管的技术手段。第三,体检制度在近代中国社会推广并逐渐成为由政府主导的行为,根本原因是身体认知观念的变化与检查身体方式的变化,即由中国传统取象类比,推求而得的观察方式,逐渐被遵循着科学语言的标准化检查方式所取代。第四,医学化两个层面在具体的体检实践中相互交叉,由此产生了背后复杂的互动网络。知识、技术、医护人员、潜在患者群体、各类相关机构等行动者的行为被叠加在一起,通过各种实践活动得以显现。第五,体检在近代中国同整个国家和民族健康紧密联结在一起,它是一种国民健康身份认同技术。形形色色不同的身份正是在体检技术和与之相关的各种关系要素,以及国家民族现代性诉求的主流话语绘制下共同构建而成的。最后,在学术与现实意义上,期望本论文对于增进中国近代史、医学史、身体史等学术领域的研究能够有所贡献,并希望帮助我们分析当今社会体检中存在的诸多问题的历史成因,反思当下身体是否过度医学化的现象。同时,也为当今学术界关于身体、医疗、卫生等问题的研究,提供一个可能的分析视角。

符波[2](2020)在《昆明市悦跑圈APP跑团参与者的群体特征研究》文中研究表明悦跑圈APP作为新时代的新产物,悦跑圈APP的使用,将健身跑带入了健身行业的潮流中,为健身跑注入新的血液,二者互利共赢,相助相生,健身跑参与人数不断增多,并有许多各种各样的跑团形成,而智能科技(悦跑圈APP)和跑团为健身跑运动更加便利、科学、交流推广范围助力。本研究为了调查昆明市悦跑圈APP跑团参与者的在锻炼过程中存在的不足、跑团健身跑发展的影响因素和促进全民健身和悦跑圈APP的运动参与提供参考依据。根据对运动类APP的发展状况、我国跑团发展现状、国内外健身跑运动及群特特征四个方面进行文献整理,发现发达国家对健身跑的研究较多,我国关于健身跑这一群体的研究非常少。本文运用了文献资料法、问卷调查法、数理统计法和逻辑分析法,对参与者的基本信息、锻炼行为、心理行为的群体特征进行了研究,总结参与运动的影响因素,为悦跑圈APP跑团参与和体验提供理论依据。研究得到以下结论:1.参与群体主要以企、事业单位,18-40岁本科及以上的高收入人群为主。2.参与群体比较喜欢在公路、公园以独自跑或与他们结伴跑方式锻炼;在运动时间上男性比女性长,且运动习惯好于女性;有73.4%对跑步姿势回答错误,13.2%节食;热身人数有77%,但放松只有28%;运动损伤和不适反应比例为62.3%、78.1%,为下肢肌肉拉伤、擦伤,肌肉酸痛等情况。3.参与者群体体育消费82.7%的以运动服装为主;54.4%参赛频率在1-3次/年的亲子跑、10公里跑和半马居多;参与者获取信息渠道广泛,活动通知以微信为主。4.参与者群体男性参与动机为缓解压力和兴趣爱好,女性为追逐时尚;与年龄的关系,年龄小偏向于减重和追逐时尚,大偏重于身体健康;具有吃苦耐劳的精神品质,但自觉性差;在主观体验中,青、老年人(28岁以下和55岁以上)幸福感强,但易疲劳,少年、中年(28-55岁)易有心里烦恼。5.参与者群体跑团运动参与影响因素包括,宏观环境因素:马拉松赛事发展的影响,媒体与互联网传播的影响;微观环境因素:不正确健身知识观念影响,个人社会特征影响。通过得出的结论提出以下几点建议:1.政府应肩负起帮扶健身跑者修建和维护体育锻炼的责任。2.媒体应监管正确健身知识的传播,避免负面消息阻碍健身跑运动的发展。3.学校和相关健身运动的研究所应多关注健身行业的发展。4.跑团组织管理者加强跑团的科学组织、严格管理。

王明鉴[3](2020)在《基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员体力活动影响的实验研究》文中认为研究目的:本研究以计划行为理论(TPB)的模型为理论基础,构建公务员体力活动锻炼行为干预模型,以Actigraph(GT3X)加速度计作为监测工具,分析公务员的体力活动量的变化情况,比较基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员体力活动的改变程度及影响效果。研究方法:本研究选取临汾市尧都区委40~49岁自愿参与研究的40名公务员作为研究对象,基于TPB模型的锻炼行为干预之前受试者佩戴一周的Actigraph(GT3X)加速度计来测量公务员的体力活动量以作自身对照。随后的干预总共进行16周。对实验前后不同性别、不同BMI公务员的体力活动量采用配对样本T检验的方法进行比较分析,评价基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员体力活动的影响效果。研究结果:1.基于TPB模型的锻炼行为的干预,公务员每周、平均每小时能量消耗干预16周后与干预前相比,均有非常显着性的差异(P<0.01),其中男公务员平均每天能量消耗与干预前相比,在干预8周后、干预16周后均有非常显着性差异(P<0.01)。公务员的低强度活动时间与干预前相比,在干预8周后、干预16周后都非常显着的增加(P<0.01)。男公务员中等强度时间干预8周后与干预前无明显差异,而女公务员有非常显着的差异(P<0.01);公务员中等强度时间干预16周后与干预前有非常显着的差异(P<0.01)。公务员的高强度活动时间在干预16周后非常显着的增加(P<0.01)。与干预前相比,干预后公务员的步数明显增多,其中男公务员的步数非常显着的增加(P<0.01)。2.基于TPB模型的锻炼行为的干预,每周、平均每小时能量消耗不同BMI水平的公务员干预16周后与干预前相比均显着增加(P<0.05)。干预16周后,不同BMI水平的公务员低强度活动时间均非常显着增加(P<0.01),BMI水平正常者及超重者中等强度活动时间均非常显着的增加(P<0.01),BMI水平肥胖者中等强度活动时间显着增加(P<0.05),BMI水平正常者高强度活动时间非常显着增加(P<0.01),BMI水平超重者及肥胖者高强度活动时间均显着增加(P<0.05)。BMI水平为正常的公务员在干预的每个阶段步数均无显着性变化。BMI水平为超重的公务员在干预16周后步数显着增加(P<0.05)。BMI水平为肥胖的公务员在干预8周后步数显着增加(P<0.05),在干预16周后步数非常显着的增加(P<0.01)。研究结论:1.基于TPB模型的锻炼行为干预16周后,公务员的能量消耗有明显的增加效果,男公务员增加的效果优于女公务员。2.基于TPB模型的锻炼行为干预16周后,男女公务员的体力活动时间均比干预前增加,主要体现在低强度活动时间及中等强度活动时间的增加。BMI水平为正常的公务员中等强度活动时间在干预后期增加的效果最明显。3.基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员步数的增加有较好的效果,男公务员优于女公务员,且干预后期的效果优于前期。

谭朝霞[4](2019)在《公务员骨健康的影响因素评估及健康促进对策研究》文中进行了进一步梳理公务员的健康状况与政府的运作效率和公共服务的质量有关。近年来,C市公务员的整体健康状况下降明显,多种疾病的发病率不断升高,尤其是慢性病与恶性肿瘤,也呈现年轻化趋势,心理健康状况问题也日益突出。为了保障公务员的健康,C市采取了年度定期体检和其他相关措施。由于主要以定期体检为主,忽视了影响其健康的许多其它因素,导致健康促进策略作用有限,没有达到改善公务员健康的目的。本篇论文通过对某综合性医院体检的公务员人群数据进行分析,取骨密度检查为切入点,评估影响其骨健康的危险因素,随后进行有针对性的健康干预措施,指出情况,然后探讨C市公务员的健康促进现状。本文通过比较研究、调查分析、案例分析、电话随访等研究方法,运用医学、公共卫生学、管理学和心理行为学等理论。深入分析问题形成的原因和风险因素的相互作用,在分析问题和解决问题的基础上,提出相应的对策。通过研究,C市公务员健康促进措施存在的主要问题是重点不明确、大多数公务员的健康素养不高、公务员参与的积极性不高等几个方面。造成这些问题的主要原因是自主意识不足,责任心不强,缺乏支持,缺乏健康的环境。在解决问题和分析问题的基础上,提出了制定健康促进发展规划,完善医疗服务保障模式,优化体检和跟踪机制,加强健康教育的对策和建议。

魏静[5](2018)在《北京市朝阳区公务员身体形态与身体机能指标研究》文中研究指明运用文献资料法、问卷调查法、测试法、数理统计法等研究方法,对北京市朝阳区1000名公务员的身体形态与身体机能有关指标进行测试。结果显示,北京市朝阳区机关公务员男性和女性的体质情况在某些年龄段存在着一定的性别差异;身体形态、身体机能等指标有随着年龄的增长而变化的规律。根据《国民体质监测报告》中的评分方法,北京市朝阳区大部分的男女公务员身体形态、身体机能指标在各个年龄段基本上是合格的,只有个别年龄段的公务员的体质水平比较差,但是公务员的体质情况远远达不到国家划定的"体育人口"标准,他们的健康状况并不理想。政府和相关部门对全面健身宣传力度还不够,政策与资金扶持有限,公务员积极主动地进行体育锻炼的意识还不强。

王姗姗[6](2018)在《泉州市公务员体育消费现状研究》文中进行了进一步梳理二十一世纪,体育产业时代的到来,党中央国务院进行了加快体育发展的体育产业任务部署,即促进体育消费和推动大众健身。体育消费依托体育产业大时代的背景,加快了发展的速度,体育消费在迅速发展。文件《“健康中国2030”规划纲领》的颁布,同时规范并且促进了体育消费市场的发展。公务员,作为国家的公职人员,体育消费成为公务员参与体育锻炼的重要标志。特殊的社会角色,具有较强的社会影响力。本文采用文献资料法、问卷调查法、数理统计法、逻辑分析法等通过对福建省泉州市公务员体育消费现状进行研究。研究描述了泉州市公务员体育消费意识及消费动机,并从消费项目、消费类型等角度分析了不同性别结构、职位结构、学历结构、年龄结构以及不同收入水平公务员在消费行为上的差异。最后,对影响公务员进行体育消费的主观因素与客观因素进行了分析。通过以上研究,得出如下结论:(1)部分女性公务员认为花钱买健康不值。(2)学历高的公务员认为为了健康,花再多的钱进行体育消费是值得的,意识较强。(3)高收入水平较高的公务员的消费意识比较集中在为了健康,花再多的钱进行体育消费也值得的认识上,而中等收入水平的公务员则认为适度的花钱进行体育值得,其次是收入比较低的公务员认为体育锻炼还是选择免费的方式好。(4)泉州市公务员对于观赏型、参与型的体育消费需求不高。(5)不同年龄、学历、职位以及收入水平的公务员消费动机均为放松心情、缓解工作压力。(6)泉州市公务员体育消费类型的排名:第一是实物型消费,第二是参与型消费,第三是观赏型消费。(7)泉州市公务员的体育消费项目中选择较多的是健跑类、球类,其次为骑行类与水域运动类。(8)女性公务员体育消费水平低于男性公务员。年龄在49-54岁的公务员消费水平水平较高。25-30岁和55-60岁的公务员消费水平较低。(9)影响泉州市公务员进行体育消费的主观因素是体育消费价值观、个人偏好兴趣、锻炼动机。客观因素为闲暇时间、体育消费产品的价格、项目的吸引力、传播媒介和体育场所环境的优美性。

俞扬[7](2018)在《北京市直机关篮球比赛开展现状与分析》文中指出物质生活是人民的基本保障,在满足了基本的保障之后人们就会追求更高层次的生活,也就是精神生活。随着国家的不断壮大,经济的不断发展,人民都过上了小康生活。开始有物质文明向精神文明前进。人民也越来越关注自身的健康发展。从2008奥运会,到全民健身计划,再到十九大习近平主席提出的新时代新理想的生活观,体育在不知不觉中融入到了人民日常生活之中,与人民的生活休戚相关。而篮球运动也在世界上掀起热潮,中国也毫不例外。因为他的项目特点,受到了广大人民群众的热捧,奠定了扎实的群众基础。并且可以作为全民健身项目去发展推广。作为北京市直机关单位的职工,他们是特殊的群体,因为他们是精英中的精英,他们具有鲜明的代表性和重要的作用,在他们中间开展篮球运动有着举足轻重的作用和意义。不仅可以助力篮球事业的发展,而且有助于他们身体素质的提升,还可以通过篮球运动增进同事之间的沟通交流,有助于感情进一步巩固提升。就目前来看,机关单位的工作人员,他们的现状是工作压力大、任务责任艰巨、睡眠质量不好,缺乏锻炼。为了提升国民体质,打破这种局面,市直机关单位有必要开展篮球比赛来活跃工作氛围,提升职工身心健康。近年来北京市机关职工篮球赛经过发展,虽然能够坚持每年举办一届篮球比赛,但是参赛人数占总人数的比重还是很小。本文把北京市直机关篮球比赛现状作为研究对象,通过采用文献资料法、问卷调查法、数据统计分析法、逻辑分析等研究方法,详细了解了北京市直机关职工篮球赛事发展现状、问题与影响因素,并通过和省份进行对比,对北京市直机关篮球的发展提出了一系列对策和建议。通过研究,得出如下结论:1、北京市直机关职工篮球赛只有男性参加,没有女性。2、北京市直机关职工篮球赛基本上形成一定的规律和规模,并且人数一年比一年多。3、北京市机关职工篮球比赛的资金来源于赞助商,但赞助经费来源渠道比较单一。4、北京市直机关的裁判大多数是学生,对错判、漏判、误判等现象较多,多次与队员产生冲突。5、北京市直机关单位关于篮球赛事的宣传不能够激发职工参与的积极性。

张小航[8](2017)在《公共体育服务购买中政社合作机制研究》文中指出世界范围内,很多国家在公共事务中更倾向于选择与政府具有相似属性的社会组织开展合作,致力于改善政社合作伙伴关系。本研究采取文献资料法、个案分析法、观察法、深度访谈法,借鉴公共行政学、社会学等理论成果,旨在分析我国当前政府转变职能、重构政社关系、全民健身国家战略的大背景下,政府向社会组织购买公共体育服务中的合作机制。一、现阶段政府在公共体育服务体系中的角色以及未来定位。公共行政的多维价值取向增加了政府角色的多样性。整体上看,现阶段我国政府扮演的是一个“混合角色”:层级指令的执行者、公共体育服务体系的创造者、公共体育服务的购买商、公共体育利益的维护者、公民社会的推动者。未来,政府的角色应该转变为公民权的维护者、公共体育服务治理网络的协调者。二、政社关系重构为合作奠定了一定的组织基础。国家推动政府“元治理”能力建设,以政府转变职能为核心推进力,加快简政放权、取消行政审批,推动从“管制型政府”向“服务型政府”转变。逐步认识到体育社会组织在整合社会资源、提供多元化公共体育服务、建构社会资本以及推进社会治理方面的重要功能。通过单项协会“脱钩”、直接登记等制度化建设,旨在重构政社关系。三、现实中面临的多重困境要求政社双方加强合作。表现为:现有购买公共体育服务制度与有限市场之间的冲突;政府项目不能有效体现公共体育需求;对购买公共体育服务开展绩效管理的复杂性;购买行为有可能导致“卖方主义”或政府被社会组织“绑架”;社会组织“志愿失灵”等问题。四、构建促进政社合作的行动机制。完善法律法规体系,了解购买合同缔约前后的性质差异;建设现代财政制度,明确财政保障范围与支出结构,优化财政支付方式,匹配财权与事权;清醒认识资源优势和劣势,共享资源,打破非对称性依赖关系;理性对待多重委托代理关系可能引发的“道德风险”与“逆向选择”,厘清可利用的激励与约束因素,构建激励与约束机制;在购买环节中遵循一定的原则,使利益相关方有序参与协商;明确对政社“合作生产”进行绩效管理的内涵与我国现阶段的特殊性,构建基于合作的综合性绩效管理模式。五、调研的四个地区在政社合作提供公共体育服务过程中,既有相似性,同时又由于不同的经济与社会发展水平导致合作实践存在一定差异,对其它地区开展购买公共体育服务具有一定借鉴意义。

董晓欧[9](2016)在《佳木斯市区机关公务员体质现状的调查研究》文中研究指明国民体质监测工作对于全面了解我国国民体质现实状况及短期内的体质变化具有深刻的借鉴意义。公务员作为我国国家事务的主要管理者和执行者,为我国的各项事业快速发展都作出了重大贡献。但现今公务员在身体素质与健康水平上都具有一定的缺陷,存在一定的问题,直接影响他们的生活水平和工作效率。本文的研究目的是全面掌握佳木斯市区机关公务员的体质现状,并提出相应对策,提高体质,改善公务员的生活方式,为今后能够更好地工作,提供基础保障。文中以佳木斯市区机关公务员体质状况为研究对象,选取佳木斯市行政服务大厅公务员为测试对象,运用文献资料法、问卷调查法、测试法以及数理统计法等研究方法对佳木斯市区机关公务员体质状况及生活方式等进行了系统调查。结果得出:身体形态方面,佳木斯市机关公务员的身体形态保持较好,没有出现体重过轻或超重的人员;身体机能方面,佳木斯市区各个年龄段的男性公务员肺活量水平普遍偏低,而女性公务员除25--29岁年龄段,肺活量都高于国家平均水平;身体素质方面,总体上女性好于男性,男性公务员的反应速度指标选择反应时整体偏低,其它反应上肢、下肢力量、躯干力量、柔韧性、平衡能力指标相对较好;生活方式方面,佳木斯市区机关公务员在生活习惯与方式都较为科学,但吸烟男性公务员高达96.5%,经常饮酒的男性公务员达47.5%,他们常期处于亚健康的生活方式,会提高流行性疾病或相关疾病的发病率。针对测试的结果笔者提出相关建议:相关部门对于佳木斯市行政服务大厅的公务员采取至少每三个月一次的身体形态、身体机能、身体素质项目检测、分析,最终得出相应的问题与潜在的弊端。每个人可根据个人运动锻炼指导的要求,尽量坚持锻炼6个月以上,以利于养成锻炼习惯,降低疾病的突发频率。对于身体机能相对较弱的公务员,应该积极参加有氧运动以提高心肺耐力。生活方式方面,日常还应注意养成良好的生活、饮食习惯,不吸烟少喝酒、改善体质健康水平,提高生活质量和工作效率。

刘曦慧[10](2016)在《成都市公务员亚健康现状及运动干预效果分析》文中研究表明目的:本研究通过亚健康问卷调查、体质检测以及血液指标分析的方法,全面了解成都市公务员的亚健康状况,反馈其健康水平,评估成都市公务员在四川省国民体质平均水平中的情况。并且根据研究结果,设计运动处方,给予不同运动方式的干预,观察其效果,从而为制定公务员的运动处方,改善其机体的亚健康状态提供实践资料。方法:1.对符合纳入标准,年龄在20-59岁之间的成都市公务员进行《亚健康调查问卷》及《运动习惯调查表》问卷调查,筛选出亚健康状态的公务员进行体质及血液指标测定,并与四川省2014年体质监测报告结果进行统计分析比较。2.随机选取110名符合纳入标准的亚健康公务员随机分组(对照组,6000步组,1万步组,6000步+骨关节健身操,1万步+骨关节健身操组)进行为期12周,每周4次的运动干预。干预结束后对问卷、体质及血脂指标进行复测,分析运动干预效果。结果:1.成都市公务员的亚健康状况:(1)成都市公务员总亚健康罹患率为72.73%;50-59岁年龄段最高,各年龄段无显着性差异;男性高于女性,存在性别差异。(2)成都市公务员每日静坐时间大多在5h以上,76.32%有定期运动计划,但一半以上尚未实施,运动频率以每周3次以内为主,运动持续时间多为0.5-1小时,锻炼方式以球类为主,其次为快走、慢跑。(3)体质与四川省2014年体质监测情况进行比较,成都市公务员腰臀比、肺活量、坐位体前屈、40岁以后身高显着优于四川省均值;收缩压、背力、选择反应时、30-39岁男性BMI、男性握力显着差于四川省均值。余指标较四川省相近,无显着性差异。(4)血液指标,成都市男性亚健康公务员存在较大比例RBC及HGb含量增高现象;血脂异常率较高,以TG及LDL增高为主,男性多于女性。2.运动干预效果:(1)6000步组与对照组相比较,各方面指标统计无明显差异。(2)1万步组对公务员社会亚健康得分,体质中身体形态、收缩压及上下肢肌力具有显着性改善效果;且TG含量有效降低。(3)6000步+骨关节健身操组在亚健康公务员问卷总体评分,腰围及收缩压具有显着性改善作用,余指标较干预前均有所改善,但无统计学意义。(4)1万步+骨关节健身操组对公务员亚健康问卷总体评分、生理及社会得分,体质身体形态、血压、上下肢肌力及柔韧性均具有显着性改善效果;血脂中的TC、TG、LDL含量显着降低。(5)通过几种运动干预方式比较,步行+骨关节健身操对成都市亚健康公务员的改善效果优于单纯步行干预,尤以1万步+骨关节健身操组为最优。结论:成都市公务员亚健康罹患率较高,同国内相关研究水平。亚健康公务员体质及血液指标存在部分异常。1万步+骨关节健身操运动方式干预公务员亚健康有显着性改善作用,值得推广。

二、关于北京市公务员体育与健康的研究(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、关于北京市公务员体育与健康的研究(论文提纲范文)

(1)晚清民国时期身体检查制度与实践研究(1902-1949)(论文提纲范文)

致谢
摘要
Abstract
1 引言
2 研究背景、内容与方法
    2.1 身体医学化的相关研究综述
        2.1.1 国外学者对身体医学化问题的研究概况
        2.1.2 国内学者对身体医学化问题的研究概况
        2.1.3 小结
    2.2 近代中国医疗卫生史与身体观念研究综述
        2.2.1 近代中国医疗卫生史相关研究
        2.2.2 近代中国身体史的相关研究
        2.2.3 近代中国健康观念的相关研究
        2.2.4 近代中国体检兴起的相关研究
        2.2.5 小结
    2.3 研究内容与方法
        2.3.1 概念限定与说明
        2.3.2 研究内容
        2.3.3 研究方法
        2.3.4 选题意义
        2.3.5 创新性
3 身体医学化与近代中国的身体检查
    3.1 晚清民国时期体检在中国的发展概述
    3.2 近代中国体检中的身体观基础和技术基础
        3.2.1 机械论、解剖学身体观与近代中国体检
        3.2.2 科学度量观与近代中国体检
        3.2.3 身体影像技术与近代中国体检
    3.3 小结与研究思路
4 晚清民国时期学生体检制度与实践的发展
    4.1 清末学生体检制度观念的萌发与初步实践(1902-1911)
    4.2 北洋政府时期学生体检制度与实践的发展(1912-1927)
        4.2.1 各自为政时局下的学生体检制度与实践
        4.2.2 存在的问题与统一标准的呼声
    4.3 南京国民政府学生体检制度的正式建立与全面实施(1928-1937)
        4.3.1 南京国民政府初期学生体检制度的正式建立
        4.3.2 健康检查逐渐纳入学校行政体系
    4.4 地区性和全国性的学生健康检查统计
    4.5 全面抗战时期学生健康检查(1937-1945)
        4.5.1 战时学校健康(卫生)教育与健康检查
        4.5.2 战时学生营养问题与健康检查
    4.6 民国时期学生体检——以清华大学为例
        4.6.1 清华学堂和清华学校时期的学生体检(1911.4-1928.7)
        4.6.2 国立清华大学时期的学生体检(1928.8-1937.7)
        4.6.3 抗战时期中的清华学生体检(1937.8-1946.7)
        4.6.4 复员后的国立清华大学时期的学生体检(1946.8-1948.12)
    4.7 小结
5 民国时期职业人员体检制度与实践的发展
    5.1 民国初年至1933年职业人员体检
        5.1.1 1931年之前职业人员体检的初步发展
        5.1.2 应考公务人员体格检验制度的正式建立(1931-1933)
    5.2 1933年以后职业人员体检概况
        5.2.1 行政公务人员
        5.2.2 铁路服务人员
        5.2.3 其他从业人员
    5.3 特殊职业体检——以军人为例
        5.3.1 陆军体检
        5.3.2 空军飞行员体检
    5.4 小结
6 民国时期孕产医学化与产检
    6.1 孕产医学化:“异常”身体的建构
    6.2 民国时期妇婴卫生行政与产检事业概况
    6.3 产检:对“异常”身体的检测
        6.3.1 时间上的监测
        6.3.2 检查人员与场所的转变
        6.3.3 检查项目与内容
    6.4 基于产检的医学统计与研究
    6.5 小结
7 讨论
    7.1 体检与近代中国身体认知观念的转变
        7.1.1 中西医“身体检查”观之比较
        7.1.2 “健康检查”与“健康”认知观念
    7.2 体检之“网”: 认知观念与制度安排的互动
        7.2.1 实践中的技术: 北平公共卫生示范区中的体检
        7.2.2 北平示范卫生区中体检知识和技术网络的生成
        7.2.3 体检网络相关行动者行为链条分析
    7.3 近代中国的体检与健康身份认同
        7.3.1 从健康的身体到健康的国家
        7.3.2 健康检查与身体隐喻
        7.3.3 健康检查与身体、健康和身份的构建
    7.4 小结
8 结论
参考文献
作者简历及在学研究成果
学位论文数据集

(2)昆明市悦跑圈APP跑团参与者的群体特征研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
第1章 前言
    1.1 研究背景
    1.2 研究目的
        1.2.1 调查昆明市悦跑圈AAP跑团参与者存在的不足
        1.2.2 归纳昆明市悦跑圈APP跑团健康跑运动发展的影响因素
        1.2.3 为促进全民健身和悦跑圈APP的发展提供参考依据
    1.3 选题意义
第2章 文献综述
    2.1 相关概念界定
        2.1.1 悦跑圈的定义
        2.1.2 APP的定义
        2.1.3 跑团的定义
        2.1.4 群体特征的定义
        2.1.5 悦跑圈APP跑团参与者
    2.2 国内相关研究现状综述
    2.3 国外相关研究现状综述
第3章 研究对象与研究方法
    3.1 研究对象
    3.2 研究方法
        3.2.1 文献资料法
        3.2.2 问卷调查法
        3.2.3 访谈法
        3.2.4 数理统计法
        3.2.5 逻辑分析法
第4章 研究结果与分析
    4.1 昆明悦跑圈APP参与者基本信息特征分析
        4.1.1 昆明市悦跑圈APP参与者的性别分析
        4.1.2 昆明悦跑圈APP参与者年龄分析
        4.1.3 昆明悦跑圈APP参与者文化水平分析
        4.1.4 昆明悦跑圈APP参与者职业、收入分析
        4.1.5 关于悦跑圈跑团健身跑者的基本特征总结
    4.2 昆明悦跑圈APP参与者参与锻炼行为特征分析
        4.2.1 昆明悦跑圈APP参与者参与形式特征分析
        4.2.2 参与者的运动习惯特征分析
        4.2.3 昆明悦跑圈APP参与者运动损伤与防护特征分析
        4.2.4 昆明悦跑圈APP参与者消费特征分析
        4.2.5 昆明市悦跑圈APP参与者参加比赛情况分析
        4.2.6 信息获取渠道分析
        4.2.7 关于健身跑参与者的锻炼行为特征总结
    4.3 昆明悦跑圈APP参与者锻炼心理特征分析
        4.3.1 昆明悦跑圈APP参与者运动动机特征分析
        4.3.2 昆明悦跑圈APP参与者意志品质特征分析
        4.3.3 昆明悦跑圈APP参与者主观锻炼体验特征
        4.3.4 关于健身跑参与者的锻炼心理特征总结
    4.4 影响昆明市悦跑圈APP跑团参与运动的因素
        4.4.1 宏观影响因素
        4.4.1.1 健身跑的发展趋势
        4.4.1.2 马拉松赛事发展的影响
        4.4.1.3 媒体与互联网传播的影响
        4.4.2 微观影响因素
        4.4.2.1 不正确健身知识观念的影响
        4.4.2.2 个人社会特征因素
第5章 结论与建议
    5.1 结论
    5.2 建议
参考文献
附录A
附录B
攻读学位期间发表的学术论文和研究成果
致谢

(3)基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员体力活动影响的实验研究(论文提纲范文)

中文摘要
ABSTRACT
1 绪论
    1.1 选题依据
    1.2 选题目的和意义
        1.2.1 选题目的
        1.2.2 选题意义
2 文献综述
    2.1 公务员健康与体质概述
    2.2 公务员体力活动现状
    2.3 影响体力活动行为的理论及模型
        2.3.1 自我效能理论
        2.3.2 跨理论模型(TTM)
        2.3.3 自决理论(SDT)
        2.3.4 计划行为理论(TPB)
    2.4 基于TPB模型的锻炼行为干预在体力活动中的应用研究
3 研究对象与方法
    3.1 研究对象
    3.2 研究方法
        3.2.1 文献资料法
        3.2.2 问卷调查法
        3.2.3 实验测试法
        3.2.4 数理统计法
    3.3 研究技术路线图
4 研究结果
    4.1 基于TPB模型的锻炼行为干预前后不同性别公务员体力活动的对比分析
        4.1.1 干预前后不同性别公务员能量消耗的对比分析
        4.1.2 干预前后不同性别公务员体力活动变化的对比分析
        4.1.3 干预前后不同性别公务员步数的对比分析
    4.2 基于TPB模型的锻炼行为干预前后不同BMI水平公务员体力活动的对比分析
        4.2.1 干预前后不同BMI水平公务员能量消耗的对比分析
        4.2.2 干预前后不同BMI水平公务员体力活动变化的对比分析
        4.2.3 干预前后不同BMI水平公务员步数的对比分析
5 讨论
    5.1 公务员机体能量消耗
    5.2 基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员体力活动变化的影响
        5.2.1 干预对不同性别公务员体力活动变化的影响
        5.2.2 干预对不同BMI水平公务员体力活动变化的影响
    5.3 基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员步数的影响
6 结论与不足
    6.1 结论
    6.2 不足
参考文献
附录
在学期间研究成果
致谢

(4)公务员骨健康的影响因素评估及健康促进对策研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第1章 绪论
    1.1 问题提出背景及研究意义
        1.1.1 问题提出的背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 国外文献综述
        1.2.2 国内文献综述
    1.3 本文研究目的和研究方法
        1.3.1 研究目的
        1.3.2 研究方法
        1.3.3 技术路线图
第2章 基本概念和理论基础
    2.1 基本概念
        2.1.1 公务员
        2.1.2 健康
        2.1.3 亚健康
        2.1.4 骨健康
        2.1.5 骨密度的测量及其参考范围
        2.1.6 健康促进
    2.2 理论基础
        2.2.1 公务员健康理论
        2.2.2 骨质疏松症的流行病学及其危害
        2.2.3 公务员人群健康促进的重要性
第3章 C市公务员健康现状
    3.1 C市公务员结构和现状
    3.2 C市公务员的健康现状和存在问题
        3.2.1 C市公务员健康现状
        3.2.2 C市公务员健康存在的问题
    3.3 C市公务员健康现状产生问题原因
        3.3.1 健康意识不高
        3.3.2 政策滞后
        3.3.3 运行机制僵化
        3.3.4 监督缺乏
第4章 公务员骨健康的影响因素研究
    4.1 骨健康的基本情况
        4.1.1 在年度体检中进行骨密度的测量具有重要意义
        4.1.2 骨质疏松症已经成为一个国家层面的问题
    4.2 资料与研究方法
        4.2.1 研究对象
        4.2.2 选取影响骨健康的问卷问题
        4.2.3 生理学信息采集
        4.2.4 骨密度测量
        4.2.5 质量控制
        4.2.6 分组
        4.2.7 信息录入方法
        4.2.8 统计学方法
    4.3 结果
        4.3.1 生理学指标
        4.3.2 骨健康的影响因素
        4.3.3 典型案例介绍
    4.4 结果分析
        4.4.1 吃鸡蛋与骨质疏松的关系
        4.4.2 喝咖啡与骨质疏松的关系
        4.4.3 喝酒与骨质疏松的关系
        4.4.4 工作中的体力强度与骨质疏松的关系
        4.4.5 对部分没有统计学意义的营养因素进行分析
第5章 公务员健康促进对策与建议
    5.1 50~60 岁公务员群体健康管理措施
        5.1.1 建立健康档案
        5.1.2 制定个性化的干预措施
    5.2 C市公务员骨健康实施健康促进后的效果评价
    5.3 提高C市公务员健康状况对策和建议
        5.3.1 制定公务员健康发展政策
        5.3.2 提高公务员健康意识加强宣传
        5.3.3 完善公务员健康保障体系
        5.3.4 建立公务员健康促进环境
全文总结
参考文献
附录
本课题研究的可能创新性与不足
致谢
作者简介

(5)北京市朝阳区公务员身体形态与身体机能指标研究(论文提纲范文)

1 研究对象与方法
2 结果与分析
    2.1 调查对象的总体情况概述
    2.2 身体形态指标
        2.2.1 身高
        2.2.2 体重
        2.2.3 BMI指数
    2.3 身体机能指标2
        2.3.1 心率
        2.3.2 血压
        2.3.3 肺活量
3 结论及建议
    3.1 结论
    3.2 建议

(6)泉州市公务员体育消费现状研究(论文提纲范文)

中文摘要
Abstract
中文文摘
绪论
    第一节 选题的缘起
    第二节 选题意义
    第三节 文献综述
    第四节 研究对象与方法
    第五节 研究思路与技术路线图
第一章 相关研究理论基础及概念的界定
    第一节 体育消费研究的理论基础
    第二节 相关概念的界定
第二章 泉州市公务员体育消费问卷设计及样本情况
    第一节 问卷设计
    第二节 调查样本的基本概况
第三章 泉州市公务员体育消费现状的调查与分析
    第一节 体育消费意识
    第二节 体育消费动机
    第三节 体育消费行为
第四章 影响泉州市公务员体育消费的因素分析
    第一节 影响公务员体育消费的主观因素
    第二节 影响公务员体育消费的客观因素
第五章 结论与对策建议
    第一节 结论
    第二节 对策建议
附录 1
附录 2
参考文献
致谢
个人简历

(7)北京市直机关篮球比赛开展现状与分析(论文提纲范文)

摘要
abstract
1 前言
    1.1 选题背景
        1.1.1 国家相关政策法规的要求
        1.1.2 群众体育的要求
        1.1.3 市直机关单位自身发展的需求
        1.1.4 丰富职工业余生活的需要
    1.2 研究意义
        1.2.1 理论意义
        1.2.2 实践价值
    1.3 文献综述
        1.3.1 关于篮球比赛开展现状的相关研究
        1.3.2 关于篮球比赛价值的相关研究
        1.3.3 关于篮球比赛裁判员的相关研究
        1.3.4 关于市直机关单位体育运动的相关研究
    1.4 相关概念界定
        1.4.1 市直机关
        1.4.2 篮球比赛
    1.5 研究任务
2 研究对象与方法
    2.1 研究对象
    2.2 研究方法
        2.2.1 文献资料法
        2.2.2 问卷调查法
        2.2.3 专家访谈法
        2.2.4 观察法
        2.2.5 逻辑分析法
        2.2.6 数理统计法
3 结果与分析
    3.1 北京市直机关篮球比赛运动员的基本情况
        3.1.1 北京市直机关篮球比赛运动员的性别
        3.1.2 北京市直机关篮球比赛运动员的年龄
    3.2 北京市直篮球比赛参赛裁判员的基本情况
        3.2.1 北京市直篮球比赛参赛裁判员的年龄情况
        3.2.2 北京市直篮球比赛裁判员的性别情况
        3.2.3 北京市直篮球比赛参赛裁判员的学历情况
        3.2.4 北京市直篮球比赛参赛裁判员的职业情况
        3.2.5 北京市直篮球比赛裁判员的执裁时间情况
        3.2.6 北京市直篮球比赛裁判员的等级情况
        3.2.7 北京市直篮球比赛裁判员的执裁经历情况
    3.3 北京市直机关篮球比赛情况
        3.3.1 北京市直机关篮球比赛参赛队伍情况
        3.3.2 北京市直机关篮球比赛、形式场地情况
        3.3.3 北京市直机关篮球比赛篮球比赛运行管理
4 影响因素
    4.1 比赛经费缺乏
    4.2 宣传不到位
    4.3 领导重视程度
    4.4 本单位对篮球经费投入缺乏
    4.5 裁判水平不高
    4.6 医疗保障
    4.7 后勤服务
5 结论与建议
    5.1 结论
    5.2 建议
        5.2.1 机关与企业携手合作,吸引投资
        5.2.2 多管齐下,共抓宣传
        5.2.3 规范赛事组织机构,丰富赛事形式
        5.2.4 领导以身作则,带头参与
        5.2.5 增加本各个市直单位经费投入
        5.2.6 提升裁判员水平
参考文献
致谢
附件

(8)公共体育服务购买中政社合作机制研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
1.前言
    1.1 研究背景
    1.2 研究目的与意义
    1.3 研究思路
2 文献综述
    2.1 国内研究综述
        2.1.1 宏观:公共体育服务体系建设的研究
        2.1.2 中观:社会组织发展与政社关系的研究
        2.1.3 微观:政府向体育社会组织购买服务的行动研究
    2.2 国外政社合作研究
        2.2.1 英国、加拿大、澳大利亚政社合作协定
        2.2.2 超越“购买合同”的合作伙伴关系
3 研究对象与方法
    3.1 研究对象
    3.2 研究方法
4 分析与讨论
    4.1 政社合作的价值基础:效率与民主平衡下的公共行政范式演进
        4.1.1 传统公共行政的理论基础与批判
        4.1.2 新公共管理的理论基础与反思
        4.1.3 基于公民权和公共利益的新公共服务理论
        4.1.4 治理理论范式与我国的适用性
        4.1.5 小结
    4.2 政社合作的组织系统基础:公共行政改革推动政社关系重构
        4.2.1 政府行政体制改革
        4.2.2 政府职能向公共服务转移
        4.2.3 创新社会治理体制
        4.2.4 小结
    4.3 政社合作的现实基础:当前制度下政社合作面临的多重困境
        4.3.1 政府向社会组织购买公共服务的基本制度
        4.3.2 政府向社会组织购买公共体育服务面临的多重困境
        4.3.3 小结
    4.4 政社合作的技术系统基础:促进合作的行动机制
        4.4.1 法治保障机制
        4.4.2 现代财政保障机制
        4.4.3 资源依赖机制
        4.4.4 激励与约束机制
        4.4.5 政府—社会组织—公众协商机制
        4.4.6 绩效管理机制
        4.4.7 小结
    4.5 国内政社合作案例分析
        4.5.1 广东省惠州市体育局与体育社团的合作
        4.5.2 广东省S市体育局与体育社团的合作
        4.5.3 上海市青少年训练管理中心与青少年体育俱乐部的合作
        4.5.4 江西省崇义县基本公共体育服务建设
        4.5.5 小结
5 结论
6 研究创新与不足
    6.1 研究创新
    6.2 研究不足
致谢
参考文献
附录
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果

(9)佳木斯市区机关公务员体质现状的调查研究(论文提纲范文)

中文摘要
Abstract
第1章 前言
    1.1 选题依据
    1.2 研究意义
    1.3 文献综述
        1.3.1 相关概念界定
        1.3.2 国内外研究现状
第2章 研究对象与方法
    2.1 研究对象
    2.2 研究方法
        2.2.1 文献资料法
        2.2.2 问卷调查法
        2.2.3 测试法
        2.2.4 数理统计法
第3章 研究结果与分析
    3.1 身体形态指标的测试分析
        3.1.1 BMI指数
    3.2 身体机能指标的测试分析
        3.2.1 肺活量
        3.2.2 台阶指数
    3.3 身体素质指标的测试分析
        3.3.1 握力
        3.3.2 坐位体前屈
        3.3.3 闭眼单脚站立
        3.3.4 选择反应时
        3.3.5 俯卧撑(男)、仰卧起坐(女)
        3.3.6 纵跳
    3.4 日常生活方式的调查分析
        3.4.1 吸烟与饮酒情况
        3.4.2 饮食规律情况
        3.4.3 睡眠情况
        3.4.4 平均每周体育锻炼的情况
        3.4.5 公务员每周工作情况
第4章 结论与建议
    4.1 结论
    4.2 建议
参考文献
附录
致谢
读学位期间发表论文

(10)成都市公务员亚健康现状及运动干预效果分析(论文提纲范文)

摘要
Abstract
前言
思路及技术路线
综述一 成都市公务员亚健康、体质、血液指标现状
    1 相关概念界定
        1.1 公务员概念的界定及内涵
        1.2 亚健康概念的界定及内涵
    2 国内外亚健康现状
        2.1 国外亚健康现状
        2.2 国内亚健康现状
        2.3 国内公务员亚健康现状
    3 国内公务员的体质现状
        3.1 身体形态方面
        3.2 身体机能方面
        3.3 身体素质方面
    4 国内公务员的血液指标研究现状
综述二 运动干预对亚健康的影响
    1 运动干预的概念界定
    2 亚健康状态的运动干预现状
        2.1 国内外亚健康的运动干预方式选取
        2.2 亚健康运动干预的强度、频率、时间控制
第一部分 成都市公务员亚健康问卷、体质、血液指标现状
    1 研究对象及方法
        1.1 研究对象
        1.2 研究方法
        1.2.1 文献资料法
        1.2.2 问卷调查法
        1.2.3 测试法
        1.2.4 数据统计方法
    2 研究结果
        2.1 基本情况
        2.2 成都市公务员问卷调查结果
        2.2.1 亚健康问卷调查结果
        2.2.2 运动习惯问卷调查结果
        2.3 成都市公务员体质调查结果
        2.3.1 基本情况
        2.3.2 身体形态指标情况
        2.3.3 身体机能指标情况
        2.3.4 身体素质指标情况
        2.4 成都市公务员血液检测结果
        2.4.1 血常规情况
        2.4.2 血脂情况
        2.4.3 血免疫球蛋白情况
    3 讨论分析
        3.1 成都市公务员亚健康现状
        3.2 成都市公务员运动习惯
        3.3 成都市公务员体质现状
        3.3.1 身体形态方面
        3.3.2 身体机能方面
        3.3.3 身体素质方面
        3.4 成都市公务员血液指标现状
        3.4.1 血常规情况
        3.4.2 血脂情况
        3.4.3 血免疫球蛋白情况
    4 小结
第二部分 不同运动干预方式对亚健康公务员的影响研究
    1 研究对象及方法
        1.1 研究对象
        1.2 研究方法
        1.2.1 问卷调查、体质测定、血液检测
        1.2.2 运动干预方式设计
        1.2.3 运动监控
        1.2.4 数据处理
    2 研究结果
        2.1 基本情况
        2.2 运动干预对亚健康公务员的亚健康问卷得分影响
        2.3 运动干预对亚健康公务员的体质影响
        2.3.1 运动干预对亚健康公务员身体形态的影响
        2.3.2 运动干预对亚健康公务员身体机能的影响
        2.3.3 运动干预对亚健康公务员身体素质的影响
        2.4 运动干预对亚健康公务员的血脂情况影响
    3 讨论分析
        3.1 运动干预方案设计讨论
        3.1.1 运动干预方式设计
        3.1.2 运动干预频率及持续时间设计
        3.1.3 运动干预强度设计
        3.2 步行运动干预效果分析
        3.3 步行+骨关节健身操干预效果分析
    4 小结
结论
参考文献
致谢
在读期间发表的学术论文与研究成果
附件

四、关于北京市公务员体育与健康的研究(论文参考文献)

  • [1]晚清民国时期身体检查制度与实践研究(1902-1949)[D]. 王瑶华. 北京科技大学, 2020(01)
  • [2]昆明市悦跑圈APP跑团参与者的群体特征研究[D]. 符波. 云南师范大学, 2020(05)
  • [3]基于TPB模型的锻炼行为干预对公务员体力活动影响的实验研究[D]. 王明鉴. 山西师范大学, 2020(07)
  • [4]公务员骨健康的影响因素评估及健康促进对策研究[D]. 谭朝霞. 湖南农业大学, 2019(08)
  • [5]北京市朝阳区公务员身体形态与身体机能指标研究[J]. 魏静. 运动, 2018(23)
  • [6]泉州市公务员体育消费现状研究[D]. 王姗姗. 福建师范大学, 2018(09)
  • [7]北京市直机关篮球比赛开展现状与分析[D]. 俞扬. 首都体育学院, 2018(09)
  • [8]公共体育服务购买中政社合作机制研究[D]. 张小航. 北京体育大学, 2017(05)
  • [9]佳木斯市区机关公务员体质现状的调查研究[D]. 董晓欧. 牡丹江师范学院, 2016(02)
  • [10]成都市公务员亚健康现状及运动干预效果分析[D]. 刘曦慧. 成都体育学院, 2016(03)

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北京市公务员运动与健康研究
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