团干联系青年调研报告

团干联系青年调研报告

问:团干部直接联系青年工作具体怎么做
  1. 答:亮身份,建立联系渠道;促活跃, 增强联系黏性;重倾听, 关切青年诉求;办实事, 助力青年成长;重引领, 加强思想引导。
    1、共青团中央在2016年5月12日印发了《关于建立团干部直接联系青年制度的通知》(中青办发(2016)5号)文件,里面对团干部直接联系青年(“1+100”制度)有一些指导意见。
    2、“1+100制度”是指每名专职团干部、挂职团干部、县级( 含) 以上团的领导机关 干部经常性直接联系不少于100 名不同领域的团员青年, 努力实现大部分工作时间到青年中去, 直接开展联系、服务、引导工作, 大幅提升青年的获得感, 更好地把广大团员青年团结凝聚在党的周围。
    3、结合单位特色开展。有时候,团干部感到苦恼的仔扰是上级的要求或者指示在本单位实行有困难。在我看来,为了长期工作,要有所为,有所不为,落到本单位实际,有的工作开展有困难的,确实难以开展的,可以少开展或不开展。
    4、适合开展的,坚持开展并且在原基础上创宏戚枝新蔽敏,目的只有一个,就是尽最大可能团结引领青年,巩固党的青年执政基础。
  2. 答:共青团中央在2016年5月12日印发了《关于建立团干部直接联系青年制度的通知》(中青办发(2016)5号)文件,里面对团干部直接联系青年(“1+100”制度)有一些指导意见。
    “1+100制度”是指每名专职团干部、挂职团干部、县级( 含) 以上谨宏团的领导机关 干部经常性直接联系不少于100 名不同领域的团员青年, 努力实现大部分工作时间到青年中去, 直此坦接开展联系、服务、引导工作, 大幅提升青年的获得感, 更好地把广大团员青年团结凝聚在党的周围。团员青年数量较多的机关、学校、企业、事业单位、社会组织中的 团干部要建立相应制度, 直接联系一祥扒册定数量本单位、本领域的基层一线团员青年; 其他 团干部应直接联系不少于10 名团员青年。
    工作任务,也是工作作法有5点:1.亮身份,建立联系渠道;2、促活跃, 增强联系黏性;3.重倾听, 关切青年诉求;4.办实事, 助力青年成长;5.重引领, 加强思想引导。
    在我看来,团的工作应该围绕本单位党政中心工作,心中有青年,为青年,在上述原则的指导下,结合单位特色开展。有时候,团干部感到苦恼的是上级的要求或者指示在本单位实行有困难。在我看来,为了长期工作,要有所为,有所不为,落到本单位实际,有的工作开展有困难的,确实难以开展的,可以少开展或不开展。适合开展的,坚持开展并且在原基础上创新,目的只有一个,就是尽最大可能团结引领青年,巩固党的青年执政基础。
问:把新时代十年发展全面融入青少年爱国主义的调研报告怎么写
  1. 答:把新时代十年发展全面融入青少年爱国主义的调研报告的步骤:1、根据调查内容确定标题。2、写明调查的主要内容,如调查时间、调查地点、调查对象、调查方法、调李碰查人等。3、最余做重要的部分,调查报告的主体:即正文。4、结尾,5、落款及时间。根据步骤一步一步进行较容易完成。调查报告可以针对具体的对象,事情,进行规范,系统的调查分哪毁谈析,从而得到一个比较全面、科学的结论。
问:团干部与团员沟通交流情况如何
  1. 答:团干部与团员沟通交流情况是很好的。沟通能力是共青团组巧雹穗织落实以青年为本科学发展观的根本要求,团干部不断了解和研究团员青年的需求,有针对性地开展一系列团员青年感兴趣的活动,才能增强团组织的凝聚力和向心力,才能赢得团员青年的充分信任孝卜和支持。肆局
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